Entreprise

Le mieux-être au travail

Améliorer la compétitivité,
Innover,
Attirer et retenir les talents

L’entreprise, c’est avant tout des hommes et des femmes. Un collaborateur qui se sent bien dans son job, sera davantage motivé. Plus satisfait il sera moins enclin à partir. Autonome et créatif, il s’adaptera mieux au changement. Et il contribuera à rendre son entreprise plus performante.

Le mieux-être au travail dépend de plusieurs facteurs, parmi ceux-ci : le niveau de stress, la capacité à vivre le changement, la qualité des relations interpersonnelles et la créativité.

art ‘n’ ME aide les entreprises à développer le potentiel de leurs collaborateurs afin que ceux-ci se sentent mieux dans leur job, y trouvent du sens et se mobilisent pour atteindre les objectifs de leur entreprise et contribuent ainsi à sa compétitivité.

Méthodologie

art ‘n’ ME utilise une approche holistique, axée sur l’expérientiel et sur l’engagement à l’action.

Au travers d’apports théoriques, d’exercices corporels, de jeux et de techniques de créativité artistique, cette démarche vise à mobiliser les différents centres de ressources propres à l’être humain à savoir : le conscient, siège de la réflexion et des pensées ; le cœur, centre des émotions ; le corps, siège des sensations et l’inconscient, centre de l’intuition et de la créativité.

En vivant une expérience complète, le participant s’approprie le contenu de la formation de manière durable. Il est ensuite encouragé à poser des actes générateurs de changement.

A l’écoute des besoins de l’entreprise, art 'n' ME adapte ces modules de base ou développe un module sur mesure pour mieux répondre aux attentes spécifiques. Intéressé(e) ? N’hésitez pas à prendre contact.


Formation à la créativité

Vous êtes conscient que développer le potentiel créatif de vos collaborateurs est un atout indéniable pour votre entreprise ?


art ’n’ ME propose un module de formation en créativité appliqué au milieu de l’entreprise. Ce module intègre à côté des techniques classiques des techniques issues de la création artistique.



« Créer, c’est relier les choses entre elles. » Steve Jobs

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Formations « soft skills »
changement / stress / cohésion d’équipe

Votre entreprise traverse une période de changement et vous souhaitez former vos collaborateurs afin qu’ils s’adaptent au mieux à leur nouvel environnement ?
Vous êtes soucieux du mieux-être de vos collègues au travail et vous cherchez à leur donner des outils pour identifier, prévenir et gérer le stress lié à l’environnement professionnel et éviter ainsi le burnout?
Vous souhaitez donner la possibilité à vos collaborateurs de mieux se connaître afin d’améliorer leur flexibilité relationnelle ? Vous désirez renforcer la cohésion de vos équipes ?

art
’n’ ME propose
des modules de formation sur « comment mieux vivre le changement », « réguler son stress pour prévenir le burnout » et « connaissance de soi et de l’autre ».
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Team events

Vous cherchez à organiser un événement ludique pour que vos équipes passent un bon moment ensemble ?



art ’n’ ME propose des activités originales articulées autour de la création (landart, terre, peinture…). Elles permettent aux participants de se voir autrement, de découvrir des caractéristiques peu connues de l’un et de l’autre, de trouver des solutions créatives et de prendre des décisions ensemble…tout en vivant une expérience inédite.
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Définir sa mission et sa vision,
choisir ses valeurs

Votre entreprise ou votre institution traverse une période de flottement. Vous cherchez à retourner à l’essentiel ? Re-clarifier votre mission, votre vision, choisir vos valeurs ?

art ’n’ ME propose une approche qui utilise la médiation artistique pour faire émerger ces trois piliers qui sont la base de toute organisation
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« La connaissance s’acquiert par l’expérience, tout le reste n’est que de l’information. » Albert Einstein
« Les seules connaissances qui peuvent influencer le comportement d’un individu sont celles qu’il découvre lui-même et qu’il s’approprie. » Carl Rogers
« Tu me dis, j’oublie. Tu m’enseignes, je me souviens. Tu m’impliques, j’apprends. » Benjamin Franklin